Job Description:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?...

Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation.

Une offre d’apprentissage intitulée Apprenti(e) en Management Industriel (all gender) vient de s&39;ouvrir au sein d&39;Airbus Commercial sur son site de Toulouse Saint-Martin.

Vous rejoindrez une équipe de 20 personnes au sein du département   QMDN   en charge de la Qualité de Contrôle Non Destructif (NDT) auprès des chaînes d’assemblage de Toulouse. 

Cet apprentissage consistera à analyser les besoins et lancer les projets pour améliorer les processus industriels. Participation active à la transformation digitale.   

Cet apprentissage débutera en septembre 2025 pour une durée d&39;1 an.

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d&39;être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Tâches et responsabilités :

Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes : 

• Analyser des flux d’industriel et d’informations

• Faire évoluer, proposer et créer des indicateurs de performance et tableaux de bord

• Management support 

• Supporter l&39;amélioration continue et la transformation digitale

• Gestion de projet

Compétences & Prérequis :

Vous allez intégrer une formation de niveau Bac&43;3 dans le domaine de la qualité logistique industrielle, organisation ou de management des processus industriels ou tout autre domaine connexe pour un apprentissage d’une durée d&39;1 an. 

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :

• Premières expériences en gestion de projet

• Être force de proposition et proactif 

• Autonomie, dynamisme, curiosité et bon relationnel

Compétences linguistiques :

• Anglais :  négociation 

• Français : courant

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer. 

Notre processus de sélection :

L’ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur. 

Si votre candidature est validée par le recruteur, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo différé. Il sera visionné puis partagé au manager du poste si votre candidature est présélectionnée en Short List. 

Le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats short listés retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Employment Type:

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Experience Level:

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By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom&64;airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.